dnes je 1.7.2025

§ 240 ZP Pracovní podmínky zaměstnankyň, zaměstnankyň-matek, zaměstnanců pečujících o dítě a o jiné fyzické osobyGarance

11.6.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

K praktické aplikaci přechodných ustanovení novely zákoníku práce

10.6.2025, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Od 1. 6. 2025 je účinná novela zákoníku práce zákonem č. 120/2025 Sb. Důležitá jsou mj. i přechodná ustanovení této novely. Níže naleznete řešení dvou praktických…

Vznik pracovního poměru, zkušební doba, zaměstnávání mladistvýchpřipravujemeGarance

10.6.2025, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 00:00:00

K 1. červnu 2025 vstoupila v účinnost flexibilizační novela zákoníku práce. Nová pravidla se týkají i zkušební doby. Nově je možné sjednat delší zkušební dobu než dosud a pozornost je třeba věnovat prodloužení zkušební doby o pracovní dny, ve kterých…

Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

§ 77 ZP Společná ustanovení o dohodách o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

5.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Zvláštní pracovní podmínky některých zaměstnancůGarance

3.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Doručování písemností v pracovněprávních vztazíchGarance

2.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákoník práce klade na doručení určitých dokumentů zvláštní důraz a specifická právní úprava doručování písemností v pracovněprávních vztazích představuje jeden z důležitých institutů v rámci ochranné funkce pracovního práva. S účinností od 1. 10. 2023 nastaly…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Náležitosti pracovní smlouvyGarance

2.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 44-47 ZP Společná ustanovení o změnách pracovního poměru a návrat do práceGarance

2.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 41 ZP Převedení na jinou práciGarance

2.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 39 ZP Pracovní poměr na dobu určitouGarance

2.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Pracovní poměr na dobu určitouGarance

1.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Změna pracovního poměruGarance

1.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Převedení na jinou práciGarance

1.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

1.6.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Pracovní vztahy zakládané dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr upravují § 74 až 77b ZP. Zaměstnavatelé zajišťují plnění svých úkolů především zaměstnanci v pracovním poměru a tento pracovněprávní vztah představuje také zpravidla hlavní zdroj příjmů…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 35 ZP Zkušební dobaGarance

1.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 34-34b ZP Náležitosti pracovní smlouvyGarance

1.6.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Změny týkající se zkušební a výpovědní doby od 1. 6. 2025

26.5.2025, Zdroj: MPSV ČR

Od 1. 6. 2025 nabyde účinnosti novela zákoníku práce (tzv. flexinovela), daná zákonem č. 120/2025 Sb., která mj. mění ustanovení týkající se zkušební a výpovědní doby. Nejdůležitější změny dokumentují odpovědi na následující…

Pracovní poměrGarance

20.5.2025, doc. JUDr. Margerita Vysokajová, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Dohodáři v rámci pronájmu nemovitostí

15.5.2025, Ing. Zuzana Rylová Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Lze zaměstnat osobu na dohodu mimo pracovní poměr (DPP či DPČ), má-li poplatník jen příjmy z pronájmu?

Letní brigády nezletilých po novelizaci zákoníku práce

15.5.2025, Zdroj: MPSV ČR

Dne 1. 6. 2025 nabyde účinnosti novela zákoníku práce (v médiích označovaná jako flexinovela), daná zákonem č. 120/2025 Sb. Jednou z řady změn, které přinese, je i úprava podmínek pro zaměstnání mladistvých v rámci letních brigád. Dále naleznete odpovědi na…

Agenturní zaměstnávání - práva a povinnosti uživateleZáznamGarance

10.4.2025, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:33:27

Webinář přinese seznámení s aktuální podobou právní úpravy agenturního zaměstnávání. Pozornost bude zaměřena na obsah a správné nastavení dokumentů, které jsou v souvislosti s agenturním zaměstnáváním uzavírány. Dále bude z pohledu uživatele prezentováno, jaká…

Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Chystané změny zákoníku práce (tzv. flexinovela)

19.3.2025, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí

Cílem flexibilní novely zákoníku práce je posílit konkurenceschopnost zaměstnavatelů, chránit práva zaměstnanců a podpořit lepší slaďování pracovního a rodinného života.

Vnitřní předpis zaměstnavatele upravující postup při vyřizování stížnostíGarance

27.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele stanovící poskytování paušální náhrady nákladů při výkonu práce na dálkuGarance

27.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele k jazykovému vzdělávání zaměstnancůGarance

24.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ……………………… (uvést přesné jméno, označení, sídlo, IČ)

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele pro zvýhodněný nákup zboží - výrobků zaměstnanci (personální nákup)Garance

22.2.2025, Ing. Martin Děrgel, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo,…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele stanovící pravidla pro zaměstnávání osob blízkýchGarance

21.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel …………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)

Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele k výkonu práce na dálku (mimo pracoviště zaměstnavatele)Garance

20.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ……………………………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vnitřní předpis zaměstnavatele ke stravování zaměstnancůGarance

20.2.2025, JUDr. Věra Bognárová, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel ………….. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Povinnosti při přijetí nového zaměstnanceGarance

24.1.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: START | PLUS | KOMBI | SUPER

Povinnosti při trvání pracovněprávního vztahu a na konci kalendářního měsíceGarance

24.1.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Všechny změny, které nastávají za trvání pracovněprávního vztahu, je nutné provádět předepsanou formou, zpravidla písemně, s uvedením data jejich účinnosti.

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: START | PLUS | KOMBI | SUPER

Osobní spis zaměstnanceGarance

3.1.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Při přijetí nového zaměstnance je potřeba uzavřít pracovněprávní vztah – zpravidla pracovní poměr. Před vyhotovením pracovní smlouvy je nutné shromáždit příslušné osobní doklady budoucího zaměstnance (potvrzení o zaměstnání – zápočtový list, osobní dotazník,…

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

Povinnosti při vzniku pracovního poměruGarance

3.1.2025, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

Činnosti v průběhu trvání pracovněprávního vztahu a na konci měsíceGarance

3.1.2025, Ing. Olga Krchovová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

§ 74 ZP Obecná ustanovení o dohodách o pracích konaných mimo pracovní poměrGarance

2.1.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 75 ZP Dohoda o provedení práceGarance

2.1.2025, JUDr. Petr Bukovjan, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

§ 190a ZP Náhrady nákladů při výkonu práce na dálkuGarance

1.1.2025, Ing. Karel Janoušek, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Zaměstnávání sociálně znevýhodněných osob dle nového zákona

25.11.2024, Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí

Poslanecká sněmovna schválila vládní návrh zákona o integračním sociálním podniku. Díky legislativnímu ukotvení sociálního podnikání bude možné lépe začlenit do pracovního procesu i ty, kteří jsou nějakým způsobem znevýhodněni. Zákon jasně definuje, co je to…

Odvody pojistného u DPP od 1. ledna 2025 a další problematická místa úpravy dohodZáznamGarance

13.11.2024, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:34:53

K 1. lednu 2025 se očekávalo zpřísnění odvodů pojistného u dohod o provedení práce. Na základě poslaneckého pozměňovacího návrhu má být ovšem systém tzv. oznámené dohody zrušen. Seminář zprostředkuje aktuální informace týkající se odvodů pojistného ze vztahu…

Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

Pozor na chyby u podávání hlášení DPP!

15.10.2024, Zdroj: Česká správa sociálního zabezpečení

Česká správa sociálního zabezpečení (ČSSZ) upozorňuje zaměstnavatele na nejčastější chyby při podávání hlášení o dohodách o provedení práce (DPP), které mohou vést k zamítnutí podání nebo zdržení jejich…

Pracovněprávní aktuality pro rok 2024Záznam

30.8.2024, JUDr. Jaroslav Stránský, Zdroj: Verlag Dashöfer, Délka videa: 01:28:41

V různých fázích legislativního procesu se aktuálně nachází několik změn, které ovlivní průběh pracovněprávních vztahů. Webinář nabídne souhrn změn, které lze očekávat v úpravě pracovněprávních vztahů v druhém pololetí roku 2024 a na začátku roku…

Přístupné pro: PLUS | KOMBI | SUPER

§ 319-319a ZP Vyslání k výkonu práce na území jiného členského státu EUGarance

1.8.2024, Mgr. Lenka Pavelková, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Přivýdělek v předčasném důchodu - možnosti, omezení

29.7.2024, Zdroj: Česká správa sociálního zabezpečení

Předčasný starobní důchod má zajistit příjem lidem předdůchodového věku, kteří z nějakého důvodu nemohou pracovat. Po odchodu do předčasného starobního důchodu pak ze zákona pracovat téměř nemohou, určitý malý přivýdělek možný je, avšak jsou zde přísná…

Nezapomeňte na hlášení u ČSSZ při zaměstnávání pracovníků na DPP!

29.7.2024, Zdroj: Česká správa sociálního zabezpečení

Připomínáme, že od 1. července 2024 se zavádí evidence všech zaměstnanců, kteří pracují na základě dohody o provedení práce (dále jen „DPP“). Ve vztahu k České správě sociálního zabezpečení (ČSSZ) to pro zaměstnavatele znamená několik důležitých…

K režimu DPP od 1. 7. 2024 a 1. 1. 2025

19.6.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jaké nové povinnosti bude mít zaměstnavatel, uzavřel-li se zaměstnancem vedle pracovní smlouvy i dohodu o provedení práce, a to v návaznosti na aktuální změny v legislativě?

Přehled změn u dohod o provedení práce (2023-2025)

5.6.2024, Zdroj: Verlag Dashöfer

Oblast zaměstnávání osob na dohody o provedení práce prošla v poslední době řadou změn, přičemž jejich účinnost nabíhala postupně. Část těchto přijatých změn navíc bude brzy zrušena a posunuta (po další úpravě) až na rok 2025. Je tedy jasné, že orientovat se v…

Nárok na dovolenou při uzavření více DPP během roku

7.5.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Kdy vzniká právo na dovolenou u dohod konaných mimo pracovní poměr (DPP, DPČ)? A jak se posuzuje nárok na dovolenou u zaměstnance, je-li s ním uzavřeno více DPP během roku?

Dovolená a bezprostředně navazující uzavření jiné dohody

6.5.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Lze zaměstnanci proplatit dovolenou, dojde-li bezprostředně po ukončení dohody o provedení práce k uzavření dohody o pracovní činnosti?

Vznik pracovního poměruGarance

14.3.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER

Vznik dohody o provedení práceGarance

14.3.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Dostupné v časových verzích: 2025 | 2024 | 2023 | 2022
Přístupné pro: KOMBI | SUPER
Nahrávám...
Nahrávám...