Nemocenské pojištění – oznamovací povinnost
Ing. Růžena Klímová
Podle § 94 ZNP je zaměstnavatel povinen oznámit OSSZ na předepsaném tiskopisu den nástupu zaměstnance do zaměstnání, den skončení zaměstnání. Pro přihlašování k pojištění, odhlašování z pojištění platí ohlašovací povinnost do 8 dnů, kdy k této skutečnosti došlo. Tatáž lhůta platí i pro ohlašování změn, které se týkají změn nástupu zaměstnance do zaměstnání.
U zaměstnání malého rozsahu a u DPP platí lhůta do 20. kalendářního dne měsíce následujícího po měsíci, kdy byla prvně založena účast na nemocenském pojištění. Při ukončení takového zaměstnání platí nadále lhůta do 8 dnů. Pokud by lhůta pro ukončení takového zaměstnání uplynula dříve než lhůta pro jeho přihlášení, oznámí plátce vstup do zaměstnání i ukončení zaměstnání současně – do 20. kalendářního dne měsíce následujícího po měsíci kdy byla prvně založena účast na nemocenském pojištění.
Zaměstnavatel si může s OSSZ dohodnout jinou lhůtu pro plnění všech výše uvedených oznamovacích povinností. Tuto dohodu může písemně vypovědět zaměstnavatel i OSSZ. Platnost dohody končí prvním dnem kalendářního měsíce, který následuje po měsíci, v němž byla vypovězena. Lze se dohodnout i na předávání dat do registru pojištěnců elektronickou formou.
Registr pojištěnců pro účely nemocenského a důchodového pojištění (§ 16c zákona č. 582/1991 Sb.) slouží k plnění úkolů České správy sociálního zabezpečení vyplývajících pro ni v sociálním zabezpečení z práva Evropské unie a z mezinárodních smluv a k provádění sociálního zabezpečení. Do registru pojištěnců oznamují organizace údaje o osobách účastných nemocenského pojištění:
-
jméno a současné příjmení,
-
rodné a všechna další příjmení předcházející současnému příjmení,
-
datum a místo narození a datum, místo a okres úmrtí pojištěnce,
-
pohlaví,
-
rodné číslo,
-
rodinný stav a datum jeho změny,
-
státní občanství a údaje o datu nabytí a pozbytí státního občanství,
-
adresu místa trvalého pobytu, a jde-li o cizí státní příslušníky, též adresu pobytu na území České republiky, popřípadě též kontaktní adresu pojištěnce, pokud se liší od adresy místa trvalého pobytu a pojištěnec ji oznámil,
-
vznik a zánik účasti na důchodovém pojištění a údaj o tom, jde-li o povinnou nebo dobrovolnou účast,
-
druh výdělečné činnosti zakládající účast na důchodovém pojištění,
-
název a sídlo zaměstnavatele,
-
identifikační číslo osoby zaměstnavatele, popřípadě individuální číslo zaměstnavatele,
-
variabilní symbol plátce pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti,
-
název a adresu cizozemského nositele pojištění,
-
cizozemské číslo pojištění,
-
další údaje, vyplývá-li jejich evidování z požadavků práva Evropské unie a z mezinárodních smluv o sociálním zabezpečení,
-
datum vstupu do zaměstnání a skončení zaměstnání,
-
dobu důchodového pojištění,
-
vyměřovací základy pojištěnce pro pojistné na důchodové pojištění za jednotlivé kalendářní roky,
-
doby, které se při stanovení osobního vyměřovacího základu vylučují,
-
doby důchodového pojištění (včetně náhradních dob) sdělené cizozemským nositelem pojištění,
-
jméno, příjmení, rodné číslo, datum a místo narození a adresu místa trvalého pobytu zákonného zástupce nebo opatrovníka nebo zvláštního příjemce,
-
dobu důchodového spoření a výši zaplaceného doplatku na pojistném na důchodové pojištění s uvedením dne, kdy byl tento doplatek zaplacen.
Podle § 10 ZNP vzniká pojištění zaměstnanci uvedenému v § 5 písm. a) ZNP, tj. těmto zaměstnancům:
- zaměstnanci v pracovním poměru,
- příslušníci Policie České republiky, Hasičského záchranného sboru České republiky, Celní správy České republiky, Vězeňské služby České…
