Mzdová evidence pro účely dodržení minimálního odvodu zdravotního pojištění

Co je a není třeba vyžadovat u dohodářů z hlediska mzdové evidence, pokud jde o zdravotní pojištění?

Dotaz:

Máme zaměstnance činné na dohodu o provedení práce s odměnou do 11 499 Kč měsíčně. Musíme od nich vyžadovat potvrzení, že mají jinde splněný minimální odvod zdravotního pojištění (potvrzení jiného zaměstnavatele, čestné prohlášení, že jsou OSVČ, nebo čestné prohlášení, že jsou státní…